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这是秦朔朋友圈的第2726篇原创首发文章
编者按:
商业探真,不忘初心。
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逾50亿元限售股解禁,富士康(工业富联)跌停
最近参选中国台湾地区领导人的郭台铭一直是媒体焦点,但大家知道去年此时在A股上市的富士康(证券简称“工业富联”)现在是什么情况吗?
工业富联刚刚迎来4.91亿股解禁,6月10日工业富联收盘价11.68元,当天盘中曾经跌停,而工业富联新股配售的价格是13.77元。这就意味着,当时工业富联的机构投资者都处在亏损状态。
工业富联的投资者包括国有背景的国投集团、中国铁路投资集团、招商局科技投资公司、中车资本等等。还有互联网第一梯队的百度、阿里巴巴和腾讯。此外还有一些金融机构如新华保险、幸福人寿和一些地方背景的投资公司。
工业富联股价不如人意的原因主要有两个:
去年上市时,政策一路绿灯,投资者一窝蜂疯抢,估值可能偏高。
整个资本市场现在又进入低迷状态。
根据统计,去年上市的公司已经有13家跌破发行价,包括金创集团、养元饮品、华宝股份、地素时尚、华夏航空等。
股神巴菲特说过“当别人都在恐惧的时候,你要贪婪一点”,新股破发,对投资人也是一种机会,等于当初你抢不到的股票现在有一个更便宜的买点。如果你认为破发股票中有被低估的,并且看好未来发展,那么选择现在进入的未来收益更大。
做芯片很赚钱?那是你还不知道地产从业者的薪资!
房地产从业人员一直是收入相对较高的群体,到底有多高呢?最近一家总部位于上海的闽系房地产公司为了挖到总裁级高管,开出了两亿的天价,创下业内挖人的新高度。
根据第一财经到报道,地产公司项目营销总监一级综合年收入100万以上,项目总经理级别是200万到500万,区域总经理大约超过千万。
现在有些1988、1989年出生的地产人已经做到区域级老总。薪资构成主要是年薪加跟投分红,如果没有钱跟投,公司还会先借给你钱,或者帮你去融资。
这还仅仅是行业平均水平,像华夏幸福、中粮、泰禾、阳光城、融信的薪资相比一般公司更加丰厚。
泰禾这样的公司大部分副总裁收入已经超过1000万,为了挖角另一家房地产公司总经理也开出过1500万的年薪。每个大区营销负责人月薪在16万到19万之间,这是基础年薪,不包含年终奖绩效奖。
因为高收入,所以大公司之间高管的跳槽也更加频繁,今年地产行业高管的变动量突破了100人。有些地产公司老板也很无奈,说现在都是三流的业绩配上了一流的工资。
给华为做手机壳也能上市?背靠大市场的小生意也有好前景!
2019年4月15日,深圳杰美特再次更新IPO招股,拟登录创业板募资3.19亿元。
杰美特在2006年成立,产品线并不长,主营智能手机保护类产品,其他产品还包括移动电源、数据线等。
杰美特在2018年卖出了超过5800万个手机外壳,营收6.47亿人民币,毛利率为31%,净利润率超过10%。四五年前杰美特的全球市场占有率只有1%出头,但现在市场占有率超过4%。这也说明了即使是外人看起来一个不起眼的小生意,如果背靠一个大市场,那么它的增长也会非常快,也会十分有前景。
杰美特的最大客户就是大名鼎鼎的华为,华为去年为杰美特贡献了年营收的40%。2016~2018年,华为每年对杰美特的销售额贡献分别是0.95亿、1.27亿和2.65亿。华为在自身高速增长的同时也带动了自家手机保护壳的销售。
在华为带给杰美特高速增长的同时,也面临着很大的挑战,有预测说,在谷歌对华为断供之后,华为手机的销量可能会下跌4000~6000万台。如果华为手机销量下跌对杰美特必然是一个很大的压力,接下来杰美特也需要考虑如何降低对于华为的依赖度,开发多元化的客户结构来减少风险也是他们未来发展的一个关键。
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