《通过战术层级训练维持部队持续作战能力》美陆军2025最新报告

俄乌冲突已陷入两年僵局。俄军地面部队（RGF）与乌克兰武装部队（AFU）均缺乏实施决定性战役的持续作战能力。未来针对"步调威胁"或"紧迫威胁"的大规模作战中，受制于后勤环境将导致快速重组难以实现，进而削弱达成战役与战略目标所需的可用战斗力。战术层级的快速重组可能无法满足战役与战略需求，因此部队须将持续作战能力融入所有计划与行动，以保持韧性并在必要时维持战斗力。为实现"训练即作战"，美国陆军须在战术战斗任务集体训练中强化战斗力保存机制。本文通过俄乌冲突与美军集体训练案例分析持续作战相关课题，探讨其对美陆军影响，并提出强化重组行动训练强度的建议。

俄乌冲突观察

融入持续作战能力的计划可使部队在通信降级、高伤亡等复杂条件下维持长期战斗力。俄军与乌军自2022年2月开战以来始终受此问题困扰。乌军顽强防御使俄军承受超预期战损，致使其无法维持攻占基辅与乌南部州、迫使乌方投降所需的战斗力。同理，乌军损失削弱其韧性并延长战斗力再生周期，导致其夺回乌东俄占区的大规模反攻行动推迟。

战斗力保存能力的缺失，是阻碍俄乌双方达成初期战役与战略目标、未能在2023年巴赫穆特地区决定性击败对手的核心因素。双方在象征意义大于战略价值的战斗中消耗宝贵战力：俄军动员囚犯增援瓦格纳集团，乌军则投入精锐部队。俄军阵亡2万人、负伤2万人的总损失中约88%为动员囚犯；乌军约1万人阵亡或重伤中包含大量经验丰富的士兵。

通过合理训练与战术运用，俄军本可将动员囚犯部队淬炼为实战检验的精锐力量；乌军亦可利用老兵提升新组建部队在后续作战初期的战术熟练度。但双方均挥霍了战斗力，导致达成预期战果的能力受损。

美军集体训练观察

在集体训练中，美军部队常展现出不惜代价完成战术任务的坚定决心，却忽视为后续行动保存战斗力。在军师级"战争战士演习（WFX）"中，对抗部队常将友军单位战斗力削弱至40%-50%，迫使指挥官重新分配任务；在旅级"战斗训练中心（CTC）"轮训中，指挥官往往将部队投入至作战衰竭状态。为促使指挥与参谋人员在制定作战计划时考虑持续作战能力，美军集体训练应设定科目，要求部队在作战全域维持人员、装备与建制作战能力。

对美陆军的启示

未来大规模作战中，面对中国的"步调威胁"或俄罗斯的"紧迫威胁"，美陆军可能遭遇类似乌军在俄乌冲突中的困境。中俄或将依赖资源数量优势，而美军需依托资源质量与持续作战能力达成目标。为赢得胜利，美军须贯彻"训练即作战"理念，聚焦作战持久性。指挥官应在选定集体融入参谋动态评估、战斗力保存与重组行动等要素。

参谋动态评估与重组行动

重组行动需预先规划。部队应将其列为固定分支或后续计划。参谋部门须在作战进程中持续更新动态评估——该评估反映特定时刻的战场态势。部队在后勤动态评估中纳入预期战损，以识别触发重组计划实施的决策节点。

"训练与评估大纲（T&EOs）"是价值被低估的工具。通过全军标准化应用T&EOs进行任务准备与演练，可提升无固定协作关系部队间的协同能力。

尽管美陆军指挥与参谋学院战术系运用"战斗力关联计算器"开发动态评估模型，但陆军仍缺乏标准化工具对比相对战斗力并预判任务结果。2020年兰德公司建议开发大规模作战模型，通过海量数据处理生成战斗力数值并预测交战结果。此类模型的开发管理可受益于大语言模型与人工智能技术。在该模型面世前，参谋人员需依赖"医疗规划工具包（MPTk）"生成伤亡预估及配套第八类（医疗物资）保障需求——此为旅级以上梯队唯一获批的自动化伤亡预估工具。