中年离职的平庸产品，该如何面对人生的下半场？

来源：PMCAFF（ID:pmcaffcom）

排版：妮子小菇凉

我经常看到这样的产品经理，到中年了还没想到自己该干什么。

可能当产品经理并不是因为兴趣，而是赚钱容易、企业好忽悠之类的理由吧。

社会很残酷，产品经理工作三年就是一个分水岭，从业者往后会越来越追不上。

一、年轻的时候多努力

不要等到中年了，再想到之前不努力。

努力不完全是指天天加班，产品经理的努力在于思考能力与深度，简单来说就是你对项目上心了，投入精力琢磨，会去上心学习。（没有学习能力的产品经理，其实并没有价值。）

我对现如今产品经理这个行业感到焦急，以前产品经理还是逻辑驱动交互、用户体验、互联网思维为主，而时代已经悄悄地改变了，新时代的产品经理已经全面转向数据驱动、AI驱动、less界面的时代了，光会画原型的时代已经悄然过去。

上一波PC互联网产品经理，已经被移动互联网产品经理更替，这一波移动互联网产品经理也必然被数据时代的产品经理所替代。

等到中年，你发现的可能是自己的学习能力退步了，对一切没有最初的好奇了。

二、中年如何翻盘？

到中年了，最简单的办法就是降低费用。

中年，能力平庸对于企业来说，就是算你的工资是否合适。那对于每个人来说就是降低家庭生活杠杆，例如借200-300万买房这类非常大的杠杆，到时候都要体现在你的工资上，这个压力会直接传导到工作方面，最后在你明明能力只值15K的情况下，由于贷款压力老想要40K。

一定要让自己的生活在一个可控的安全边界，冒险是有必要的，但是一个产品经理对自己收入支出都管理不好，那很难让人相信，你是一个数据敏感的人。

如果真没有办法，那就创业吧。个体户还是有生存空间的，做个司机，卖卖水果。

三、学会理财

学会理财非常关键，其实不完全是炒股、炒币，而是要理解什么叫资产、什么叫负债。

一定要多找资产，少找负债。认真找找，你身边还是有很多有价值的资产，世界上很多人投资的都是确定性的事情，当然风险也是相伴的。

资产与负债的区别，就在于资产能够将钱不断地装进你口袋里；负债就是花了就慢慢变少的东西，例如车。

不用老惦记着炒房、炒币，每个人都会找到适合你的理财途径。有的人会屯茅台，有的人屯比特币，有的人屯普洱，看你喜好。

四、提高专业度

千万不要沉迷于原型设计，我之前招过产品经理画原型要二周左右。我跟他说你不用画了，就你这原型，团队设计师2-3天，连UI都出来了，一个设计师稍微关心点交互，直接就挤压掉这群产品经理的生存空间，而且是秒杀。

时代，不需要画原型的产品经理，而是需要能拿到结果的人，销售通过售卖拿到结果，技术通过编程拿到结果。

产品经理这个岗位，难道真的是什么责任都没有？是公司花钱买来的吉祥物？只需要天天画画原型开开会吗？谁会需要一个这样的人？

扪心自问，如果你足够专业，那么有没有拿到结果？

我可以肯定地说，绝大多数产品经理都没有能拿到结果的能力，如果真要说个比例，我觉得这个比例在90%。

这里可能有两条路发展：

1.产品路线

长期锻炼自己的产品能力，让自己成为产品大神。要成为产品大神是一件非常困难的事情。谁都不能保证自己的产品总是有效，这是一条对很多人来说风险非常高的发展路线。

所以这个行业，产品吐槽大神会多一些，这个技能我也基本具备。

我们站在局外看人做事，总感觉容易得多，其实每款产品能做好，除了眼光、能力、机会，还需要足够的耐心打磨。像张小龙做QQ邮箱，早期确实挺烂的，经过不断迭代成为了腾讯内部七星级产品。

最近，大家开始喷多闪不行。张一鸣觉得大家对多闪的风言风语有点为时尚早，事情并不像你想的一样，可能人家还在打磨，万一成功了，那些认为不会成功的“先知们”也未必觉得会被打脸。

论事易，为事难；为事易，成事难。

2.业务路线

这个对于大多数人来说要简单操作的多，让自己从一个做C端体验为主的产品经理，变成商业产品、广告产品、CRM产品、ERP产品、搜索产品等是一个非常好的策略。

我有个好朋友，原来在百度做搜索，应该有点百度的股票，后来阿里要做电商搜索，他的经验非常宝贵，挖他过去了，应该也有股票，接着360要做电商搜索，后面又做了好搜，360又花了重金请他过来，他除了正常待遇也有不少股票，现在今日头条要做搜索，又花重金请他去，估计也有不少今日头条的股票。

像这样的一位产品经理，可能要比普通老板（个体户）一辈子赚的都多了吧，然后像这样的专业业务路线的人还是挺多的。在你选这个业务路线的时候，可能自己也要评估一下，自己这个路线后续会不会越来越被重视。

五、工作就是投资

员工的目标只有领工资：保证自己从1号坐到30号，公司付钱就行。

公司的目标：发展、增长、状态。

你会发现大量的员工目标与公司发展是不一致的，每个人虽然领取了工资，其实没有关心过公司的发展与增长。（因为过去就业机会太多了）

很显然，这一波寒冬，最先被清除的就是这一群人。

工作永远是一种价值交换：企业通过工资，支付你为企业创造的价值，所以回过头来问一问，你创造价值了么？

一个认真创造价值的人，公司往往会在工资以外的地方给他更大的回报，例如股份。这类东西可能比工资更值钱，也有可能一文不值。但是你会发现，不管值不值钱，由于你的认真投入，你的能力也提升了。

此刻的你会如何干？

躲在一边痛苦，自己混到废为止，或者直接面对。

自己重新评估一下自身价值，给自己制定一个主动策略。既然你认为自己的策略能给企业创造价值，那肯定也会让自己受益。

一切事物向好的发展，都来自于你的主动策略。

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