旷视俞刚跳槽腾讯：曾多次带队夺冠COCO，称看好腾讯的应用场景

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  新智元报道 

来源：综合整理

新智元编辑部

【新智元导读】近日，旷视Detection组组长俞刚跳槽腾讯PCG光影研究室引发关注。俞刚本人在知乎回应，工作变动主要出于家庭关系的考虑，职位将由袁野接替，还顺便为新东家腾讯招兵买马。戳右边链接上 新智元小程序 了解更多！

昨天晚上，有同学在新智元小程序曝出一则惊人消息：旷视大佬俞刚加盟腾讯PCG光影研究室，引发不少吃瓜群众热议：

这则消息最早是在知乎曝出的，有网友提问：如何看待旷视 detection 组组长俞刚跳槽腾讯 PCG 光影研究室?

目前这个问题已经被浏览了超过50万次，可见关注度还是蛮高的。其中，一条“元峰”的回答获得高赞。他表示自己同在CV融资四小龙工作，且即将离职，并分享了自己的感想。他表示：前几年一套人脸识别算法能卖上千万，现在只有40万了。他还谈到了AI创业公司不赚钱的现状，并建议应届生最好去巨头。

元峰的回答：

https://www.zhihu.com/question/363027160/answer/951578311

接下来新智元将为大家梳理俞刚离职的来龙去脉。

俞刚本人回应离职原因，前同事回忆共事点滴

离职原因：家庭的关系

面对知乎网友《如何看待旷视 detection 组组长俞刚跳槽腾讯 PCG 光影研究室?》的疑问，俞刚本人亲自出面做出回答：自称离开旷视理由无他，主要是因为家庭的关系。

之所以选择离开北京到上海加入腾讯，是因为俞刚认为腾讯有着非常好的应用场景和可能性。或许正是由于他看到了腾讯带给他的这种新的机遇和挑战，能够有更大的发挥空间帮助CV相关算法落地，以及继续推动计算机视觉技术的研究。

俞刚表示，旷视Detection组后续会由袁野负责。

我们在网上查到的袁野资料并不多，他是中科院软件研究所硕士，曾担任旷视Research研究员，主要负责face detection工作。FAN论文共同一作, wider face legend board第一。

俞刚知乎原答案：

https://www.zhihu.com/question/363027160/answer/952357204

前同事如何看待俞刚？

旷视实习生孙培泽也从自己实习期间对俞刚的了解，支持了俞刚“由于家庭原因离开旷视”的说法。他还提到一个细节：有一次和俞刚一起团建，听说他早上刚和妻儿一起爬山，因为妻儿喜欢爬山而自己太忙，只能当天抽空陪陪家人。

这也从侧面反映出俞刚是一个对事业和家庭都非常重视的人。当然孙培泽也提到了俞刚的离开或许也跟detection被分拆有着说不清道不明的关系。

孙培泽原答案：

https://www.zhihu.com/question/363027160/answer/952336334

另外一名知乎ID“ycszen”也曾经在俞刚首先做实习生，同样对俞刚非常赞赏。称俞刚在学术上啃的动硬骨头、带团队能打硬仗夺冠军、产品上能提供过硬的技术支持、管理上带领detection组盛极一时并能够培养出优秀的团队战友。

ycszen原答案：

https://www.zhihu.com/question/363027160/answer/952363505

此外，知乎上很多和俞刚共事过、或者有过接触的人，对俞刚都非常的认可。在他们的口中，俞刚是一个非常nice的人。活多人手紧导致项目不顺的时候，他能够替手下亲自“揽锅”，体现了一位leader该有的魄力和担当；而他带过的实习生，都对这位前辈赞许有加。

甚至面试被拒的人也没有对俞刚心怀不满。一位面试两次被拒的知乎网友称，时隔一年后，二次面试的时候，俞刚甚至能够直接喊出他的名字，也从一个侧面说明俞刚对待手下人非常认真负责的态度。

好学的原答案：

https://www.zhihu.com/question/363027160/answer/952174910

俞刚什么来头？南洋理工博士毕业，带队参加挑战赛屡获第一

目前，俞刚博士本人的个人主页和简历信息还没有第一时间更新，最新的职业信息仍为旷视科技研究科学家，Detection团队负责人。

 

简历显示，俞刚2007年毕业于山东大学应用数学专业，获学士学位，2010年毕业于上交大，获计算机科学硕士学位，2014年毕业于新加坡南洋理工大学，获信息工程博士学位。2013年夏在美国微软研究院做实习生，2014年12月加入旷视。

主要负责检测，分割，跟踪，骨架，动作行为等方面的研究以及算法落地工作。曾带队参加2017 COCO+Places 挑战赛获得检测第一名，人体姿态估计第一名；带队参加 2018 COCO+Mapillary 挑战赛，获四项第一。

 

当然，没有人能刚毕业都是一帆风顺的。加入旷视后，俞刚从“刚开始的单兵作战，到后来能带领一个Detection团队”一起奋战，这中间也经历了时间和实践的双重考验。

经验分享

今年上半年，俞刚博士在知乎专栏上发表长文，回顾了自己加入旷视近五年来的经历和心得体会，这不仅是一篇个人总结和回顾，更是一份给后来人的建议和指导。

这篇文章记录了他从入职旷视开始，一路从单兵作战到带队征战、从踌躇满志到迎难而上、从带人到招人、从技术到管理的心得体会以及踩过的坑，相信能够对面临相关难题的朋友有很好的启发。

结合自身经历，俞刚从求职、起步、带人、产品、科研、招聘、管理等方面总结了在旷视期间的经验和感悟，并在最后给出了面向学生、职场新人、团队领导等不同角色的针对性建议。

有兴趣的同学可以去读一读全文。

 

俞刚：我在旷视研究院做检测

https://zhuanlan.zhihu.com/p/61910297

俞刚为新东家招兵买马，腾讯光影研究室是做什么的？

去年9月底，腾讯进行了一场令业界瞩目的架构调整——930变革，新增平台与内容事业群（PCG），这也是腾讯历史上第三次组织架构调整。

PCG整合了原先分散在SNG、OMG、MIG、IEG各处与内容，以及社交平台相关的业务，其中就包括腾讯赖以起家的QQ，以及腾讯视频、QQ浏览器、腾讯新闻等多个优势业务。可以说，PCG是一个以平台+内容为核心的超级航母。

腾讯PCG下面有个光影研究室base在上海，网上对于这个光影研究室的介绍并不多，但从俞刚发布的招聘帖来看，视觉在其中扮演重要的角色。

俞刚还在回应中为目前所在的腾讯打了一个招聘广告：招聘视觉相关的算法工程同学，主要做视觉相关产品的开发和落地。方向包括但不限于：3D重建/GAN生成/Inference框架/SLAM/检测/关键点/分割/跟踪/识别等等。

具体岗位包括：计算机视觉算法高级研究员、深度学习GAN（生成对抗网络）研究员、人脸三维重建算法研究员、3D视觉研究员。感兴趣的朋友可以在这里找到相关职位的介绍：https://zhuanlan.zhihu.com/p/99773491