重复打杂VS月薪两万，为什么运营岗贫富差距这么大?

小美做运营1年多了，之前她跟我聊起她的工作：做运营也有一段时间了，感觉自己就是来打杂的。

“每天作图、排版、磨文案、研究同行案例，有时还要跟用户聊聊天，水水群.......涉及到的事情特别琐碎复杂，也没什么明显的进步，一点成就感都没有……”

我发现刚做运营的、甚至做运营几年的人，大都会与小美有同样的感觉——打杂。

所以，运营真的是一个打杂的岗位吗？

对于刚刚入行运营的人来说，在没有经验的情况下，确实会经历一个短期打杂的过程，这是非常正常的。这一时期，通过打杂可以快速让你熟悉业务流程、融入团队。

另一方面，企业招经验少的新人，主要就是为了分担掉一部分有经验员工的初级工作，释放更多老员工的时间和精力，让他们去做更有意义的事情。

但是，如果做运营工作几年了，还是长期打杂，那就不合理了。

长期打杂，在面对工作的时候，就会很容易找不到工作的重点和核心点，导致你— —

• 工作效率低，知识领悟慢；

• 没时间学习，每天像机器人一样重复着工作；

• 没有成绩，没有成就感，找不到自己在公司的价值与意义；

• 没有核心竞争力，很容易被优化被淘汰；

• 消耗对工作的热情，浪费时间；

• ......

为什么你做运营这么久了还在打杂？

               

运营的门槛低，早期的工作相对杂，仿佛不需要什么技术含量。

但其实运营是一个很专业的工作，它考验人的各种综合能力。核心能力包括业务理解能力、整合资源能力、项目推动能力、向上管理能力等。单拿社群运营来说，就要求你具备较强的沟通能力、洞察和倾听的能力。

只有打杂的人，没有打杂的岗位。如果你长期陷入打杂的困境，又不知道该从哪里找寻突破口，强烈建议你来听这场公开课！

我们特意请来前腾讯高级运营经理、起点课堂运营学院院长@潘至鹏老师，在 3月2日（周三）晚8点 专门为正在“打杂”的运营人进行分享！

剖析80%的运营人在如何“努力”地打杂，教你运营高手的破局妙招，从“繁杂工作”抽身，让你实现高效成长！

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 一、直播课能让你收获什么？

收获1：细看80%的运营人在如何努力地打杂？

作为一枚运营人，你是不是经常在非常努力的工作，但是却没有产出一个满意的结果，自己也感觉没有成长，每天忙忙碌碌，时间精力完全分配在各种琐碎的运营工作事项中。你知道你日常的努力都掉进哪些坑点了吗？

前腾讯高级运营经理@潘至鹏老师 将在直播课上为大家梳理80%运营人日常工作中常常掉进的“低效努力”坑点。

收获2：看运营高手的破局妙招，教你和低效说不！

既然运营的日常工作这么“繁杂”，那我们怎么才能做到破局而出？行业中的运营高手们是怎么做的呢?

有丰富运营工作经验的潘至鹏老师，将在直播课上为你分享，运营高手们面对多而杂的运营工作的应对妙招，帮你远离“低效努力”。

收获3：如何从“繁杂工作”中抽身，实现高效成长

有同学费了九牛二虎之力才搞定了繁杂的运营工作，但在面对个人成长时却一脸苦恼。因为平时精力全都投入到工作中去了，自己明明很努力，但就是感觉没有什么成长，也没有出成绩。那面对工作和个人成长我们应该如何去平衡呢？

老师在直播课的最后，将为同学们分享繁杂工作与个人成长的平衡法，帮助同学们高效成长，实现运营职业路上的快速发展！

收获4：拥有和资深运营专家的1V1交流机会

本次公开课由90天互联网运营实战课程监制、起点课堂运营学院院长@潘至鹏老师亲自授课。

潘至鹏老师2005年入职腾讯，任职10年，从实习生晋升为高级运营经理，见证了多款亿万级用户产品成长的全过程，对于运营有着深厚独到的见解。

在直播课的前10分钟和直播后，导师都会在直播间里进行免费答疑！有任何关于课程疑问或工作上的难题，导师都会给你相应的建议~

Ps：单是直播课最后有的答疑环节就很值得报名该课程啦，像这样的答疑在平时是要收取一定的咨询费的，老师这种重量级的导师收费更是单次过万，但是在这次课程中都是免费答疑哦！！！

 二、社群共学模式+干货分享

我们将组建班级群，由专属的班主任老师进行服务——

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 三、适合哪些同学来学习？

1、0-2岁运营新人一定要来

检查自己的工作方向，是否在活动运营增长做不出成绩，还是在往核心的领域前进，与核心运营有哪些差别，避免工作几年无成长一直处于执行状态！

2、工作几年，想转岗的0基础运营新人也要学习！

清楚运营发展、核心技能，找准学习方向，降低转行成本，实现跨越式发展，拿到高薪offer

3、即将毕业踏入职场的运营应届生更要关注

毕业后第一份儿工作至关重要，职业选择不能马虎出错，知己知彼方能百战百胜

 四、在什么时间上课？

本次课程直播时间为3月2日（周三）晚20:00 ！！！

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