拜登科学顾问引咎辞职，竟辱骂员工+羞辱女性？兰德：我控制不住

---

  新智元报道  

编辑：桃子 拉燕

【新智元导读】2月7日，曾被称为「美国第一位内阁级科学顾问」埃里克·兰德因欺凌员工引咎辞职。现在，2位科学家接替名誉扫地的兰德。

未满一年，拜登首席科学顾问就卸任了。

 

2月17日，白宫新闻办公室发布A New Chapter for the White House Office of Science and Technology Policy。

 

 

文章称，著名的社会学家Alondra Nelson和基因组组长Francis Collins将暂时分担名誉扫地的科学顾问埃里克·兰德（Eric Lander）的职责，直到永久的领导人被提名和确认为止。

 

Francis Collins (左）Alondra Nelson（右）

2名科学家接替

  

2月7日，曾被称为「美国第一位内阁级科学顾问」兰德引咎辞职，因其霸凌、贬低并侮辱员工，违反美国政府工作场所行为规则。

 

在他给总统拜登一封信中写道，

我对过去和现在同事的说话方式伤害了他们，对此我感到非常不安。为了实现共同的目标，我说的话以及我说这些话的方式有时会越界，对男女同事都不够尊重……这是我的错，也是我的责任。

 

埃里克·兰德辞职将不晚于2月18日生效。同时，拜登迅速提名了兰德的替代人选。

 

《自然》杂志称，至于为什么兰德的职责由2个人进行分担，美国科技小组并未给出答案。

 

 

Nelson是一位杰出的社会学家，她被拜登选为美国科学技术政策办公室（OSTP）科学与社会的副主任，受到了科学界的称赞。

 

她曾研究了新兴技术的社会影响以及种族主义对科学和医学的影响。

 

作为科学技术政策小组负责科学和社会的副主任，她共同领导一个工作组，负责支持科学诚信政策，保护科学家免受整个联邦政府的政治干预。

 

奥马巴，特朗普，到现在的拜登，医学遗传学家Collins一直担任的是美国国立卫生研究院（NIH）院长，领导NIH近12年。

 

他曾带领NIH度过了2019冠状病毒疾病流感大流行的早期阶段。他因在20世纪90年代末和21世纪初领导人类基因组计划而闻名。

 

2021年10月，他宣布退休。现在退休后的他回到国家人类基因组研究所的实验室继续研究。

 

美国科学的「救火队长」

 

埃里克·兰德何许人也？

 

30岁获得麦克阿瑟基金会天才奖，说他的才华独一无二恐怕没有人会反对。他是一位极其成功的遗传学家。在基因组学领域，称得上是一位先驱。

 

（埃里克·兰德1974年获麦克阿瑟奖，下排中间）

 

他最大的成就可能就是绘制了人类基因组图谱。同时，他还推动了人类基因组计划，并且极大发展了CRISPR基因编辑技术。

 

其中，人类基因组图谱是他在上个世纪九十年代领导的跨国跨学科巨型科学工程人类基因组计划中完成的。

 

 

他还是哈佛和MIT合设的Broad Institute（博德研究所）的联合创始人。华人科学家张峰、华裔科学家刘如谦也位列其中，都是该研究所的核心成员。

 

过去，兰德一直在领导前总统奥巴马的一些重点科学项目，尤其是创建了一个高风险、高回报的生物医学创新机构ARPA-H，并对他的「癌症登月计划」进行了改造。

 

这么一位优秀的人才，很难不被美国当局注意到。2021年初，拜登就任命兰德为拜登的科学顾问。2021年1月15日，拜登给兰德写了一封任命信。信中，拜登向兰德提出五个问题，个个指向科学发展、社会进步等核心问题。

 

 

兰德是第一位当上美国科学顾问的生命科学家，也是一年半来首位履职的科学家。特朗普任内，这一职位曾有过一段时间的空缺。此次任命，是美国首次将OSTP人选升至总统内阁级别。这无疑表现了拜登对科学的重视。

 

拜登将任命信中的五个问题与1944年罗斯福向那时的科技顾问Vannevar Bush提出的四个问题相比较。

 

拜登表示，他希望此次组建的科学团队，可以像当年Bush领衔科学团队为其后几十年美国的科学发展奠基一样，也能为美国下一个75年的科学发展做出重要贡献。

 

兰德在当时也对这一任命表示了期待。

辱骂下属，却无法自控

 

匿名员工称，兰德有些双重人格的精神问题。

 

时任兰德总法律顾问的Rachel Wallace向白宫人事行政管理副主任Christian Peele提出投诉。

 

「兰德报复那些直言不讳提出问题的员工，骂他们、贬低他们、让他们在同龄人面前难堪、嘲笑他们、回避他们、剥夺他们的职责、更换他们或将他们赶出机构，许多女性流下了眼泪，受到了创伤，感到脆弱和孤立。」

 

 

此外，她还声称，兰德对她进行了个人报复，将她降级。2021年9月，白宫正式对其展开为期2个月的调查。

 

白宫调查人发现「有可信的证据表明」，兰德和白宫科技政策办公室的领导与工作人员共事时极不尊重人。

 

 

此外，14名现任和前任白宫科技政策办公室员工都对兰德造成恶劣的工作环境进行了描述，他们说兰德公司经常欺凌、打断和解雇下属。

 

甚至还有几篇文章具体指控他是如何贬低和羞辱女性下属的。 

 

一名员工表示，「最可怕的是，他厚颜无耻地进行公开辱骂。在同事面前多次侮辱我后，兰德承认他无法控制自己，并说我讨厌这样做」。

 

而且，这也并非是他第一次出现丑闻。此前，他还曾「低估」两位女科学家在发现基因编辑技术上的贡献，并为此道歉。

 

另外，他在早期工作阶段还曾卷入和性犯罪者Jeffery Epstein关系的丑闻中。

 

美国顶尖科学家兰德已完全跌落神坛。

 

参考资料：

https://www.nature.com/articles/d41586-022-00484-x

https://www.whitehouse.gov/ostp/news-updates/2022/02/17/a-new-chapter-for-the-white-house-office-of-science-and-technology-policy/

https://www.politico.com/news/2022/02/07/eric-lander-resigns-00006545

https://www.politico.com/news/2022/02/07/eric-lander-white-house-investigation-00006077