为了更好地了解求职者的个人情况,公司面试官在与求职者交流之前,往往会让他们填写一些面试题。但最近有网友曝光了长沙一家公司的面试题,题目奇葩、详细到让人感到很“惊悚”。
面试题涉及个人隐私,公司:可填可不填
据@正观视频报道,这家公司一共设置了15道题,包含哲学、数学、日常生活等方面。其中提到了吃饭时长、入睡时间、如厕习惯等问题,甚至详细到“日常如大厕一般在家还是在外、有无规律、用时多久”等涉及个人隐私的内容。
招聘员工需要了解这么多个人隐私内容吗?不少网友表示实在是匪夷所思:
“这是在想怎么压榨员工的吧”
“吃饭睡觉都问,你没事吧”
“还问这些……什么公司哦!奇葩”
据记者从涉事公司了解到,这是一家商务信息咨询公司,主要从事汽车后市场领域。一名工作人员表示,该面试题是通用测试题,没有标准答案。一个人日常的生活行为肯定与其工作的行为息息相关(比如生活习性、行为逻辑和思维架构等),公司希望通过这些题从不同维度了解一个人,综合得出其个人基本情况。
当被问及题目是否涉及隐私时,工作人员回复称,面试者可以填也可以不填,把这些题往“个人隐私”上扣的话,“只有没事做、或者矫情,生活中不怎么样的人才会这样想,现实中没人会关心陌生人这些信息。”公司这套题下来最终是为了达到一个效果,让员工能够以自我驱动,不需要公司真正的管理。
工作人员还表示,面试者普遍对这套题持欢迎态度,也有极个别人觉得题目与自己的技术和工作没有关系。对于公司这一做法,有律师表示,求职者在应聘时遇到涉及隐私的不当问题,有权拒绝回答。
程序员面试时遇到过的奇葩问题
除了像这家公司让面试者填写涉及个人隐私问题的操作外,在广大程序员群体中,也有不少人分享了自己在面试时遇到的奇葩问题:
“面试时被问为什么电脑屏幕是方的,而不是其他形状?”
“面试XX公司安卓岗,面试官叫我写出某段JS代码的机器码”
“面试初创公司,HR丢了一支笔和一张A4,让我一个小时写出一个APP,还说简单点就可以。”
“面试找实习,问我开发一个程序和种苹果有什么关系……”
当然,对于程序员来说,也许最讨厌的就是被问“会不会修电脑”。
最后,你怎么看待这家公司的面试题?你在面试时有遇到过什么奇葩问题吗?欢迎留言~
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