2019年1月5日下午,CCF YOCSEF 昆明2019-2020年度换届选举大会在云南财经大学锺正山美术馆一楼茶艺厅隆重举行,本次换届选举大会由CCF YOCSEF总部AC黄婷婷、徐剑军和昆明现任主席吴红刚共同担任执行主席。
哈尔滨主席景维鹏、杭州副主席曹斌、重庆副主席杨智勇、长春后任副主席叶育鑫、广州AC柳毅、郑州副主席梁冰、福州AC陈星、深圳副主席何震宇、天津AC郝小可、桂林副主席董明刚、广西南宁谢勇、上海AC李超共计12个分论坛代表出席了本次换届选举大会。本次参会人数总计有60余人,其中CCF YOCSEF昆明AC委员18人,1人出差,1人产假,本次实到会16人。昆明两名荣誉委员潘文林和张劲松也到会支持。
会议伊始,吴红刚首先介绍了到场的嘉宾,并代表CCF YOCSEF昆明向所有嘉宾的到来表示由衷的感谢。
黄婷婷从3问、4S定位、5字诀和6好分论坛四个方面做了文化主题培训。让在场的人都清楚的知道YOCSEF是什么,从哪里来,到哪里去。从4S定位方面诠释了“承担社会责任,促进社会进步;提升成员能力,扩大社会影响;促进成员合作,相互共享资源;探索新的机制,推动学会发展”的内涵,从勇、快、精、利、声5个方面凸显了YOCSEF论坛的特点。最后从搭好台、选好人、选好题、唱好戏、讲好故事和串好门6各方面讲述了如何去做好一个分论坛。
黄婷婷文化培训
徐剑军紧接着为大家进行了YOCSEF条例解读,详细介绍了YOCSEF的运行模式、人员构成及产生方式、总部及分论坛的构成、成员的任期以及权力义务、决策机制、活动方式等内容。
吴红刚代表昆明分论坛向大会报告了中期工作总结。半年来主要组织有5场活动。其中2次特色品牌活动:以信息技术助力乌蒙革命老区脱贫攻坚活动和云南省信息技术青年专家边疆行——走进德宏,确实履行了YOCSEF的承担社会责任和提升成员能力的要求,凸显了云南活动的特色和亮点。
另外是2次学术报告和1次走进企业活动。
在下一步工作计划中,一是要规范昆明分论坛制度,大力吸收本地信息人才精英;二是通过开展走进本地优秀实验室活动,开展科研交流,提升成员科研能力;三是实实在在探索一些校企合作机制。
现任主席会议成员依次进行了述职,并接受了AC委员的现场打分评价。所有主席会议成员得分均在4.5分以上,其中现任主席吴红刚获得了最高分4.99分。
吴红刚年中工作总结
随后,现任主席吴红刚主持了荣誉委员和AC委员选举。由于昆明恰逢成立5年,本次共有包括现任主席在内的4任主席和3任副主席提出申请荣誉。由于名额限制,经之前的AC会议讨论,本次仅推荐了姜瑛、甘健候和鲁绍坤3人申请荣誉委员。
荣誉委员选举
在AC竞选环节,共有8人提交了申请,竞选4个名额。实际到会共有6人。来自企业界的董亚飞(昆明尚途科技有限公司)、王维康 (锐捷网络股份有限公司)、余汶骏 (锐捷网络股份有限公司)以及来自学术界的王玺冰(云南商务信息工程学校)、高盛祥(昆明理工大学)、杨云(云南大学)共6位候选人参加AC竞选。每位参选人进行2分钟的竞选演说后,由推荐人进行20秒的介绍,候选人就现场其他委员的提问进行了答辩。经过现场AC投票表决选出了候任AC。
YOCSEF昆明企业界AC委员竞选 (左起分别为:余汶骏,王维康,董亚飞)
YOCSEF昆明学术界AC委员竞选(左起分别为:杨云、高盛祥、王玺冰)
CCF YOCSEF总部AC委员黄婷婷、徐剑军主持了主席会议成员选举。选举过程严格遵循YOCSEF流程,由长春后任副主席叶育鑫负责摇铃计时,由哈尔滨主席景维鹏、天津AC郝小可、广西南宁谢勇、上海后任主席李超负责监票计票。
按照CCF YOCSEF条例规定,CCF YOCSEF昆明学术委员会主席、副主席按照差额竞选和无记名投票的方式进行选举。副主席可以接受现场AC报名,而主席落选者则自动进入副主席竞选。王红斌(昆明理工大学)、钱文华(云南大学)两位AC委员参加了主席的竞选,参选人进行了4分钟以内的竞选演讲,阐述各自的优势和施政纲领。演讲结束后,两位参选者就现场其他委员的提问进行了答辩,进一步阐明建设和发展CCF YOCSEF昆明分论坛的计划。最后经AC无记名投票表决选出了侯任主席。赵娜(云南大学)、强振平 (西南林业大学)、董亚飞(昆明尚途科技有限公司) 和钱文华参选副主席,经个人演讲、提问、投票环节后选出候任副主席,经王红斌提名、AC表决选出了学术秘书。
选举顺利结束后,吴红刚主持了交流讨论。邀请婷婷、剑军以及来自各兄弟论坛的代表依次进行了发言,对昆明分论坛的发展提出意见和建议。大家均对昆明分论坛的成功换届表示了祝贺,希望昆明分论坛越办越好。
与会代表合影留念
2019年1月5日上午,在AC会议前,CCF YOCSEF昆明在云南财经大学锺正山美术馆一楼茶艺厅成功举办“当代青年大学生的梦想被物质生活磨灭了吗?—也谈谈工资那些事”专题论坛。
本次论坛围绕“近日,云南一大学生在网上建议降低公务员工资引发网友热议”。该名大学生认为,公务员每月接近一万元的工资引云南学子过度追捧,建议降低工资。”这一话题展开讨论。话题追溯到2018年11月11日,大学生王某在人民网地方领导留言板上留言:“我是云南大学的一名应届毕业生,在云南读书的几年中,感受到云南学子对于公务员的过度追捧。不少学长学姐表示公务员是最好的工作,没有之一,公务员每个月接近一万的工资是在云南的企业远不能及的。”同时还还提到“身为一名有梦想的年轻人,我觉得很悲哀,云南的人才为公务员铁饭碗挤破头,却鲜少有人想进企业发展……甚至在企业工作会被认为不是有尊严的生活,曾几何时,堂堂正正的赚钱已被人看不起了,这是教育的悲哀,希望不要变成全社会的悲哀。”针对这一话题,邀请到了来自云南大学的赵娜副教授、云南犀鸟科技有限公司创始人王乐东总经理和来自高校的周子恒、赵丹丹、王根三名学生做引导发言和嘉宾发言,此外还有来自CCF YOCSEF总部AC黄婷婷、徐剑军以及哈尔滨主席景维鹏、杭州副主席曹斌、重庆副主席杨智勇、长春候任副主席叶育鑫、广州AC柳毅、郑州副主席梁冰、福州AC陈星、深圳副主席何震宇、天津AC郝小可、桂林副主席董明刚、广西南宁(筹)的代表谢勇、上海候任主席李超及本地AC委员和委员等60余人参加。
中国计算机学会
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