看呆！华为年终奖曝光：工资只是零花钱！

快过年了，各大公司又到了开年会、发年终奖、回顾旧一年展望新一年的时候了！

而每年这个时候，都会有很多“别人家的公司”让人羡慕，而在这些“别人家的公司”里面，华为肯定是榜上有名的，因为——

对于华为的很多员工来说，年终奖才是他们的主要收入，而工资，只是个零花钱…… 

在昨天，华为公司内部发放了《2017年虚拟受限股分红预测通知》。根据通知，华为2017年工会虚拟受限股每股预测收益约为2.83元，每股现金分红为1.02元/股。

根据这一虚拟股价，如果是一名华为20级的老员工，大概拥有100万股，那么税前分红总金额就可以达到283万元，妥妥的工资变成零花钱。

就算是应届生工作满1~3年后，按常规配股5~10万股算，也能拿到14~28万左右的税前总分红。

想想可真是非常诱人了。

不过，这一福利政策不是针对所有华为员工。华为公司对虚拟股的持有和分红都做出了明确的规定，虚拟受限股是华为工会授予员工的一种虚拟股票，持股员工可以据此享受一定数量的分红权和股价升值收益，但没有所有权，没有表决权。

而分配股份的员工通常需要在15级以上，当年的业绩考核要达到A和B＋。应届本科和研究生毕业生入职华为通常为13级到14级，博士生通常为15级，应届生工作满1~3年后，符合业绩考核的才能配股，一般在5万至10万股左右。

拿虚拟股虽然有条件，但这一条件并不苛刻。根据之前华为员工透露，只要在公司工作努力有所成绩，基本上都能拿到虚拟股享受分红。

华为公司能够这样大方分钱，跟公司创始人任正非的理念也是分不开的。在2016年9月一个公开场合谈论人工智能时，任正非曾讲过公司的人才培养理念。

“我看最典型的华为人都不是人才，钱给多了，不是人才也变成了人才。”

俗话说，重赏之下、必有勇夫。应该没有人会跟钱过不去，在一个公司里面，只要你做出了成绩，就有大把的钱拿，员工工作热情自然高涨，也无怪乎华为越做越强。

在去年年底，华为论坛心声社区中，有荣耀员工发帖爆料了因华为荣耀2017年业绩突飞猛进而提前发布奖金的相关消息，还顺带给自己求女友，妥妥要走向人生巅峰的节奏。

你今年又领了多少年终奖呢？有钱没钱，回家过年。

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